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ヘルスケアセールス事業のオフラインマーケター(経験者)

求人番号jeifofmak2511-2
募集職種ヘルスケアセールス事業のオフラインマーケター(経験者)
業務内容
【人と社会を健康に美しく】
私たちは「人と社会を健康に美しく」を理念として掲げ、医療・ヘルスケア領域にて事業展開しており、 マーケティング支援事業・D2C事業・医療プラットフォーム事業の3事業を展開しています。
■マーケティング支援事業
ヘルスケア商品を扱う企業へ向け、WEB広告を中心に販路拡大支援・コールセンター・BPO・商品開発など、 クライアント課題を抽出して解決施策を多角的に提案し、 自社ブランド商品の販促手法・実績をもとにクライアント商品の売上拡大に寄与してきました。
特に様々なD2C企業の販促支援を実現し、現在でも多くのクライアント商品の販売促進支援を行っています。
■D2C事業
お客様の美容と健康を実現する、ヘルスケアに特化した自社オリジナル商品の企画~販売までを一貫して行うD2C事業は、 累計出荷数1000万個を突破した酵水素328選生サプリメント・生スムージーを含む酵水素328選シリーズをはじめ、 防風通聖散などの漢方薬を販売。
2023年には皮膚科学の研究から、透明感のある美肌を叶えるスキンケアブランドを発売し、 キレイを手に入れたいお客様へお届けしています。
■オンライン診療サービス事業
日本の医療課題の解決を目指した医療DXを推進するため、オンライン診療サービスを2021年に開始。
自宅に居ながらオンライン診療~服薬指導・処方箋薬の宅配を提供できる仕組みを実現し、 忙しくて薬を取りに行けない・薬局が遠くて訪問することが難しい、などの課題を抱えた患者様にご利用いただいています。
2023年には医療業界に特化した人材紹介サービスの提供を開始。
【担当業務】 ・オフライン戦略のプランニング ・プランニングした戦略の実行 └広告代理店からの媒体選定 └広告クリエイティブの企画制作 └実施施策のPDCA ・WEB通販のチームと連携 ・社内調整 【ミッション】 ・オフライン事業の拡大 └インフォマなどのオフライン施策での事業拡大 ・インフォマなどのバイイング └単月最低3000万円/月以上(上限はありませんが、1商材2億円/月い、広告戦略によりますので、あくまで目安)の出稿体制の構築最大 ・インフォマーシャル、新聞広告、折込広告、ラジオ広告など、 オフラインのダイレクトマーケティング広告のクリエイティブ制作・媒体投下を通して、売上・利益拡大をする。 ※クロスメディア施策も可能。 ・制作・企画外部パートナーの選定、そして、代理店とともに制作・テストを実施し、事業モデルをつくっていく。 既存商品の売上が70億円、2年ほど前までは、オフライン売上が半分ほど占めておりましたが、現在はWEBメインとなっております。 こちら再度オフラインでの売上を復活させるべく、オフライン事業部を強化して参ります。
インフォマーシャルを軸に新聞などのオフライン展開の戦略から実行までを行っていきます。 WEB事業、会社全体戦略と連携をとりながら、オフライン事業を推進していく形です。 戦略商材には、資金投下し、タレントキャストやをつけ、クリエイティブと訴求ともに事業スピードを上げ取り組んでいきます。
※自社だけでなくグループ会社や関連会社のオフライン事業のインハウス化も目指していきます。 【得られること(キャリア優位性)】 ・最大単月1.5-2億、年間20億以上のオフライン事業を構築する経験 ・売上70億超の事業を150億以上に倍増させる経験 ・ダイレクトマーケティングだけでなく、経営、マネジメント、アライアンス、商品企画など幅広い経験、スキルセットが得られる ・交渉や折衝能力など、代替性の効きづらいスキルを獲得することが出来る 【入社後のキャリアパス】 通販事業部オフライン広告担当→マネージャー 希望・適性があれば→部長→事業本部長(仮)
雇用形態正社員 / 試用期間:3ヶ月
給与400万~600万円 ※月給制 ※上限金額についてはスキルにより応相談 ※上記はあくまで目安であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
昇給・賞与・昇給:年2回 ・賞与:一般賞与 年2回 決算賞与*業績による
勤務時間9:45~18:45
休日・休暇完全週休2日制(土・日) 、祝日、年末年始休暇、産前産後休暇、年次有給休暇
加入保険各種社会保険完備
福利厚生残業代全額支給(上位レイヤーは除く)、通勤交通費全額支給、健康診断、社員旅行
勤  務  地東京都渋谷区 転勤:なし
受動喫煙防止措置建物禁煙
応募条件
【必要条件】 ・単品通販、D2C業界、通販業界いずれかの代理店もしくはメーカーとして、オフライン広告運用の実務経験がある方 【歓迎条件】 ・単品通販、D2C業界、通販業界で、メーカー側、広告代理店側、 TV制作会社側いずれかでのTVインフォマーシャルの制作/ディレクション経験をお持ちの方 ・オフライン施策、ゼロからの企画・制作・運用の成功モデルのご経験 ・インフォマや新聞などのバイイングのノウハウ ・新商品立ち上げのご経験 【補足】 ・リピート通販のKPI、広告費を回収しつつ、利益を確保するモデルを理解している方。
・クリエイティブ制作面では、広告訴求・展開方法を考え、制作会社と交渉が出来る人。
・バイイング知見や経験があるとベスト。
既存商品は、漢方、健康食品、化粧品の商材で展開しています。 厳しくなっている広告コンプライアンスに対し、元祖リピート通販を軸としながら、 合法的なロジックでの多方面からの企画に挑戦しながら獲得を実現してしています。 今までの獲得ロジックをベースに、多方面からの訴求を開発挑戦、獲得を実現しています。 WEB訴求のオフライン化、オフライン訴求のWEB化など、
自社の強みを生かしたオンオフ連携の新しい広告展開でのアドバンテージをもった獲得設計が可能です。
選考フロー
一次面接(部長)
二次面接(事業本部長)
最終面接(代表)
※最終面接に進まれた方には「源泉徴収票」と直近の「給与明細」のご提出をお願いしております。
可能であれば最終面接前、難しければ最終面接後にできる限り早く回収するフローでお願いできればと思います。
会社概要・設立:2008年6月10日 ・資本金:513,799,785円(2023年8月末現在) ・従業員数:70名(2024年4月9日現在)
会社の特徴■オンライン診療サービス事業(オンライン診療・オンライン服薬指導・薬の宅配プラットフォームの運営、医療機関のDX支援、調剤薬局の運営) ■D2C事業(医薬品を含むヘルスケア商品のD2C事業) ■B2B事業(医療機関・ヘルスケア企業に対するBPO支援(マーケティング、物流、コールセンター等)) <健康優良企業「金の認定」取得> 戦略的に健康経営の推進を図り、メンタルヘルスへの取り組み、健康経営に関する取り組み、年次有給休暇の取得促進、 感染症予防体制構築など、当社ではさまざまな活動を行っており、2024年9月に健康優良企業「金の認定」を取得いたしました。 (参考:https://global-assets.irdirect.jp/pdf/tdnet/batch/140120241018599844.pdf)